Petrobras abre novo processo seletivo para 1.521 vagas

A Petrobras lançou nesta quinta-feira (22) um novo processo seletivo para preenchimento de 1.521 vagas em todo o país. Do total, 874 vagas são para o nível médio (31 cargos em 24 localidades diferentes) e 647 para o nível superior (29 cargos, com possibilidade de trabalho em qualquer unidade da Federação). As inscrições serão abertas na próxima terça-feira (27) e vão até 11 de abril pelo site da Fundação Cesgranrio ( www.cesgranrio.org.br ) ou nos postos credenciados. O edital pode ser consultado no site da Petrobras ( www.petrobras.com.br ) ou no da Cesgranrio.

Taxa e prova A taxa de inscrição é de R$ 35 para o nível médio e R$ 50 para o nível superior. As provas são objetivas e estão previstas para serem realizadas em 06 de maio.

Para o cargo de advogado (a) júnior, haverá ainda prova discursiva. Para os cargos de inspetor (a) de segurança interna júnior e técnico (a) de perfuração e poços júnior também serão realizados exames de capacitação física.

Nº de vagas

Dentre os cargos com maior número de vagas disponíveis, estão técnico (a) de operação júnior e técnico (a) de administração e controle júnior, para o nível médio, e engenheiro (a) de equipamentos júnior - mecânica e administrador júnior para o nível superior. A remuneração mínima inicial varia de R$ 1.994,30 a R$ 2.896,02 para cargos de nível médio e R$ 6.388,31 a R$ 6.883,05 para cargos de nível superior.

Benefícios

A Petrobras também oferece uma série de benefícios, como previdência complementar, plano de saúde (médico, hospitalar, odontológico, psicológico e benefício farmácia) e benefícios educacionais para dependentes, entre outros. O concurso tem validade de seis meses, podendo ser prorrogado por igual período.

Meta da Cia

Até o final de 2015, a Petrobras pretende atingir um efetivo de 76 mil empregados - um aumento de aproximadamente 30% em relação ao efetivo atual, que é de cerca de 58,5 mil empregados. Deverão ser admitidos nos próximos quatro anos mais de 22 mil pessoas para dar suporte aos projetos previstos no Plano de Negócios da companhia.