Secovi-SP assina Convenção Coletiva de Trabalho e garante reajuste salarial; no litoral norte, decisão abrange Caraguatatuba, São Sebastião e Ubatuba
O Secovi-SP assinou Convenção Coletiva de Trabalho 2024/2026, com vigência a partir de 1º de maio de 2024, com o Sindicato dos Empregados em Turismo e Hospitalidade, Empregados em Empresas de Asseio e Conservação, Limpeza Pública, Privada e Áreas Verdes de São José dos Campos e Região (Sindeturh).
O sindicato representa a categoria dos empregados em empresas de compra, venda, locação e administração de imóveis residenciais e comerciais em Aparecida; Areias; Bananal; Caçapava; Cachoeira Paulista; Campos do Jordão; Caraguatatuba; Cruzeiro; Lavrinhas; Lorena; Monteiro Lobato; Natividade da Serra; Paraibuna; Queluz; Roseira; Santa Branca; Santo Antônio do Pinhal; São Bento do Sapucaí; São José do Barreiro; São José dos Campos; São Luiz do Paraitinga; São Sebastião; Silveiras; Taubaté; Tremembé e Ubatuba.
1. Pisos salariais:
2. Reajuste salarial*:
(*) Observação: Os empregados admitidos após 1º de maio de 2023 terão seu salário corrigido de forma proporcional, conforme tabela de proporcionalidade, respeitados os pisos salariais.
3. Cesta básica: R$ 340,80.
4. Trabalho Intermitente (ajuda de custo): R$ 35,68.
5. Estado de calamidade pública/Emergência sanitária - Teletrabalho - Home Office (ajuda de custo): R$ 151,23.